{"id":109558,"date":"2024-06-11T07:00:00","date_gmt":"2024-06-11T05:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/?p=109558"},"modified":"2024-06-25T12:38:07","modified_gmt":"2024-06-25T10:38:07","slug":"bewerbung-zurueckziehen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/","title":{"rendered":"Bewerbung zur\u00fcckziehen: Das solltest du wissen"},"content":{"rendered":"\n<p><span style=\"color: #333333;\">Immer h\u00e4ufiger entscheiden sich Jobsuchende, ihre Bewerbung zur\u00fcckzuziehen \u2013 selbst nach einer Einladung zu einer zweiten Gespr\u00e4chsrunde oder sogar nach einer bereits erfolgten Zusage. Die Gr\u00fcnde daf\u00fcr sind vielf\u00e4ltig und auf der Suche nach deinem Traumjob k\u00f6nntest auch du einmal in diese Situation kommen. Damit du dann bestens gewappnet bist, haben wir einige Tipps und Anregungen, wie du damit umgehst und was du dabei beachten solltest.<\/span><\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_62 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Inhaltsverzeichnis<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Sieben_gute_Gruende_warum_Kandidaten_ihre_Bewerbung_zurueckziehen\" title=\"Sieben gute Gr\u00fcnde, warum Kandidaten ihre Bewerbung zur\u00fcckziehen\">Sieben gute Gr\u00fcnde, warum Kandidaten ihre Bewerbung zur\u00fcckziehen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Bewerbung_zurueckziehen_Warum_eine_Absage_angemessen_sein_kann\" title=\"Bewerbung zur\u00fcckziehen: Warum eine Absage angemessen sein kann\">Bewerbung zur\u00fcckziehen: Warum eine Absage angemessen sein kann<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Wie_Du_deine_Bewerbung_fair_zurueckziehst\" title=\"Wie Du deine Bewerbung fair zur\u00fcckziehst\">Wie Du deine Bewerbung fair zur\u00fcckziehst<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Was_die_Art_der_Absage_ueber_dich_aussagt\" title=\"Was die Art der Absage \u00fcber dich aussagt\">Was die Art der Absage \u00fcber dich aussagt<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Moegliche_negative_Folgen_und_Tipps_wie_du_damit_umgehst\" title=\"M\u00f6gliche negative Folgen und Tipps, wie du damit umgehst\">M\u00f6gliche negative Folgen und Tipps, wie du damit umgehst<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Fazit_Die_Bewerbung_freundlich_zurueckziehen\" title=\"Fazit: Die Bewerbung freundlich zur\u00fcckziehen\">Fazit: Die Bewerbung freundlich zur\u00fcckziehen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#FAQs\" title=\"FAQs\">FAQs<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/bewerbung-zurueckziehen-sde109558\/#Aktuelle_Jobs\" title=\"Aktuelle Jobs\">Aktuelle Jobs<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Sieben_gute_Gruende_warum_Kandidaten_ihre_Bewerbung_zurueckziehen\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Sieben gute Gr\u00fcnde, warum Kandidaten ihre Bewerbung zur\u00fcckziehen<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">An einer Bewerbung h\u00e4ngt so vieles, da ist es doch klar, dass du <strong>sehr genau \u00fcberlegst,<\/strong> welcher Arbeitgeber dir zusagt und an welchem Arbeitsplatz du dich dauerhaft wohlf\u00fchlen k\u00f6nntest. Neben einem <strong>guten Gehalt, netten Kollegen und Weiterbildungsangeboten<\/strong> sind dies auch Aspekte wie: Wirst du dich auch wohlf\u00fchlen in der neuen Stadt oder Region? Nimmst du f\u00fcr den Job einen stressigen <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/umzug-fuer-den-neuen-job-tapetenwechsel-ja-oder-nein-sde16899\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Umzug<\/a> in Kauf? Ist das Unternehmen familienfreundlich orientiert? Kannst du deine <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/work-life-balance-10-tipps-fuer-mehr-gleichgewicht-im-leben-sde17481\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Work-Life-Balance<\/a> beibehalten?<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Spannende Jobangebote findest du hier.<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">In Zeiten von <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/fachkraeftemangel-viele-bereiche-sind-betroffen-sde16729\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fachkr\u00e4ftemangel<\/a> und einer dynamischen Wirtschaftslage ist es zum Gl\u00fcck immer h\u00e4ufiger so, dass du <strong>mehr Auswahl bei den Jobangeboten<\/strong> hast. Da musst du dich eben entscheiden \u2013 und das wissen auch die suchenden Arbeitgeber. Sie tun alles daf\u00fcr, dich f\u00fcr ihren Job zu gewinnen. Genau das macht es dann so heikel, wenn du ihnen doch absagen musst. Doch es gibt eben <strong>gute Gr\u00fcnde f\u00fcr eine Absage.<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image size-full wp-image-109572\">\n<figure class=\"aligncenter\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1254\" height=\"836\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-selbst-zurueckziehen.jpg\" alt=\"Mann telefoniert und zieht seine Bewerbung zur\u00fcck\" class=\"wp-image-109572\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-selbst-zurueckziehen.jpg 1254w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-selbst-zurueckziehen-978x652.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-selbst-zurueckziehen-768x512.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 1254px) 100vw, 1254px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Hier die <strong>sieben wichtigsten Motive,<\/strong> warum Kandidaten ihre Bewerbung auch kurzfristig noch zur\u00fcckziehen:<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">1. Mehrere Zusagen<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Die Normalsituation: Du hattest <strong>mehrere Bewerbungen unterwegs<\/strong> und hast nun auch <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/7-fragen-jobzusage-bedenkzeit-sde97506\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">mehrere Jobzusagen<\/a> erhalten. Nat\u00fcrlich solltest du dich f\u00fcr eine Stelle entscheiden, die am besten zu deinen Karrierezielen, pers\u00f6nlichen Vorstellungen und Lebenszielen passt. Deine Wahl f\u00e4llt also auf <strong>das aus deiner Sicht beste Jobangebot<\/strong> und du musst deine Bewerbung bei den anderen Unternehmen zur\u00fcckziehen.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">2. Besseres Jobangebot<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Du bist bereits in der engeren Auswahl, hast jedoch in der Zwischenzeit <strong>ein attraktiveres Jobangebot<\/strong> erhalten, das noch besser zu deinen Qualifikationen und Interessen passt. Klasse f\u00fcr dich. Es ist also nur logisch, dass du dich f\u00fcr das aussichtsreichere Angebot entscheidest. H\u00e4ufig spielen hier auch <strong>interne Bewerbungsgespr\u00e4che<\/strong>&nbsp;in der bisherigen Firma eine Rolle, die manchmal sehr kurzfristig geschehen k\u00f6nnen.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">3. Neue Priorit\u00e4ten<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Du hast doch noch in letzter Minute einen <strong><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/studienplatzklage-wie-du-doch-noch-an-einen-studienplatz-kommst-sde90975\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Studienplatz<\/a><\/strong> oder <strong>das ersehnte Auslandspraktikum<\/strong> bekommen und m\u00f6chtest diese Chance unbedingt nutzen, bevor du ins Berufsleben einsteigst.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">4. Ver\u00e4nderte Lebensumst\u00e4nde<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Deine Lebensumst\u00e4nde k\u00f6nnen sich sehr pl\u00f6tzlich \u00e4ndern. Eine Krankheit, eine <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wer-bekommt-ein-beschaeftigungsverbot-in-der-schwangerschaft-sde17986\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Schwangerschaft<\/a> oder die Pflege von Angeh\u00f6rigen machen notwendig, dass du sehr kurzfristig absagen musst. Auch wenn du nicht dazu verpflichtet bist, solche <strong>privaten Gr\u00fcnde<\/strong> anzugeben, kann es durchaus sinnvoll sein, sie zu benennen. Der Personaler oder die Personalerin kann diese so besser einordnen und verstehen, warum du dies tust.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">5. Der Job passt doch nicht zu dir<\/span><\/h3>\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Nach reiflicher \u00dcberlegung stellst du fest, dass <strong>das Jobangebot einfach nicht stimmig ist.<\/strong> Vielleicht fehlen dir wesentliche Qualifikationen oder du kannst die Anforderungen nicht erf\u00fcllen. In solchen F\u00e4llen ist es besser, <strong>ehrlich zu dir selbst<\/strong> und <strong>fair zum Unternehmen<\/strong> zu sein und doch <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/online-bewerbung-sde107307\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">die Bewerbung<\/a> zur\u00fcckzuziehen.<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" src=\"https:\/\/i.giphy.com\/media\/v1.Y2lkPTc5MGI3NjExZzhodjNlZ3d2YWZjbWVrdjBpcWhpYzhuN2N2azNrcGRwbGV1eG5iOSZlcD12MV9pbnRlcm5hbF9naWZfYnlfaWQmY3Q9Zw\/l36hoZO3U67Hj8BSLq\/giphy.gif\"><\/p>\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">6. Kulturelle oder organisatorische Bedenken<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Du hast schon im Bewerbungsprozess das Gef\u00fchl, dass du <strong>nicht zur Unternehmenskultur passt<\/strong> \u2013 zu konservativ, zu schr\u00e4g, zu \u201eStartup\u201c, zu famili\u00e4r \u2026 Daher bef\u00fcrchtest du, dass du bald schon wieder wechseln wirst. Bleib dir treu und gehe deinen Bedenken nach. So stellst du sicher, dass du in einem Arbeitsumfeld landest, das <strong>deinen Werten und Erwartungen<\/strong> entspricht und in dem du auch l\u00e4ngerfristig erfolgreich sein kannst.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Auch <strong>unangenehme Erfahrungen im Vorstellungsgespr\u00e4ch<\/strong> oder organisatorische Warnzeichen \u2013 wie lange Reaktionszeiten, st\u00e4ndige Terminverschiebungen oder h\u00e4ufige Wechsel von Ansprechpartnern \u2013 k\u00f6nnen ein Ausl\u00f6ser sein. Sie vermitteln dir den Eindruck, dass das Unternehmen vielleicht doch nicht so gut gef\u00fchrt ist. <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/bewerbungsverfahren-duerfen-personaler-beim-alten-arbeitgeber-anrufen-sde91150\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Die Personalabteilung<\/a> ist schlie\u00dflich der Erstkontakt \u2013 sie gibt quasi <strong>die Visitenkarte des k\u00fcnftigen Arbeitgebers<\/strong> bei dir ab. Ein unguter Eindruck und fehlendes Vertrauen sind triftige pers\u00f6nliche Gr\u00fcnde, einen R\u00fcckzieher zu machen und sich anderweitig zu entscheiden. Das solltest du jedoch nicht so direkt bei deiner Absage formulieren, bleibe <strong>neutral<\/strong> in der Begr\u00fcndung.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #2b85b9;\">7. Mangelnde Transparenz<\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Es kommt leider auch vor, dass dir die Mitarbeiter der Personalabteilung damit, wie sie ihre <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/fragen-antworten-im-vorstellungsgespraech-sde11769\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fragen im Vorstellungsgespr\u00e4ch<\/a> stellen und Informationen geben, <strong>einen schlechten Eindruck<\/strong> \u00fcbermitteln. Ihre fehlende Bereitschaft, \u00fcber Abl\u00e4ufe aufzukl\u00e4ren, Unkenntnis rechtlicher Voraussetzungen oder die Missachtung von <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/diskriminierung-bei-der-jobsuche-deine-rechte-als-bewerber-sde99993\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Gleichheits- und Gleichberechtigungsthemen<\/a> k\u00f6nnen bei dir Zweifeln wecken, ob du in dieses Unternehmen geh\u00f6rst.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">In F\u00e4llen wie den genannten macht es einfach Sinn, gar nicht erst auf die R\u00fcckmeldung des Unternehmens zu warten, sondern <strong>die Bewerbung gleich proaktiv zur\u00fcckzuziehen.<\/strong> Ein offener Umgang mit der Situation zeigt dann, dass du verantwortungsbewusst und transparent handelst. Es ist fair, denn es bietet auch dem Unternehmen die Chance, zeitnah einen anderen geeigneten Kandidaten zu finden. Besser f\u00fcr dich ist es doch auch, fr\u00fchzeitig den Kurs zu \u00e4ndern, als sp\u00e4ter in einer unpassenden Position ungl\u00fccklich zu sein. Denn dann wirst du vermutlich sehr bald <strong>schon wieder auf <a class=\"wpil_keyword_link\" href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" title=\"Jobsuche\" data-wpil-keyword-link=\"linked\">Jobsuche<\/a><\/strong> sein.<\/span><\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image size-full wp-image-109574\">\n<figure class=\"aligncenter\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1254\" height=\"836\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-absagen.jpg\" alt=\"abwehrende H\u00e4nde vor Vertragsunterschrift - Bewerbung zur\u00fcckziehen\" class=\"wp-image-109574\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-absagen.jpg 1254w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-absagen-978x652.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Bewerbung-absagen-768x512.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 1254px) 100vw, 1254px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Bewerbung_zurueckziehen_Warum_eine_Absage_angemessen_sein_kann\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Bewerbung zur\u00fcckziehen: Warum eine Absage angemessen sein kann<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Eine Absage ist im Bewerbungsprozess an sich nichts Verwerfliches, denn nicht jede Stelle ist gleicherma\u00dfen geeignet f\u00fcr jeden Bewerber. Es kommt jedoch entscheidend auf die Gr\u00fcnde, die Umst\u00e4nde und auf <strong>den Zeitpunkt<\/strong> an, zu dem die Absage erfolgt. Wichtig ist auch, dass du <strong>professionell und freundlich<\/strong> bleibst, wenn du ein Jobangebot <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/auftraege-ablehnen-als-selbststaendiger-weniger-frust-mehr-arbeitslust-sde17409\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ablehnst.<\/a> So hinterl\u00e4sst du keine verbrannte Erde und erh\u00f6hst deine Chancen, bei einem erneuten Kontakt ins Unternehmen positiv in Erinnerung zu bleiben. Wer wei\u00df schon: Hinter jeder Kurve deines Karriereweges kannst du jemanden aus deiner Vergangenheit wiedertreffen \u2013 gut, wenn daf\u00fcr <strong>eine harmonische Basis<\/strong> da ist.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Mit Blick auf k\u00fcnftige Chancen ist es wichtig, in dieser Situation offen und ehrlich zu kommunizieren, da <strong>Ausreden<\/strong> nur zu unn\u00f6tigen Missverst\u00e4ndnissen f\u00fchren. Auch wenn du nicht verpflichtet bist, <strong>pers\u00f6nliche Gr\u00fcnde f\u00fcr deine Absage<\/strong> anzugeben, kann es durchaus hilfreich sein, wenn du es dennoch tust. Entschuldige dich und bitte um Verst\u00e4ndnis. Wenn es sich anbietet, kannst du auch einen interessanten Kontakt aus deinem beruflichen Umfeld <strong>als Alternative<\/strong> vorschlagen, um dem Arbeitgeber eine neuerliche Option zur Besetzung der <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">offenen Stelle<\/a> zu geben.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Wie_Du_deine_Bewerbung_fair_zurueckziehst\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Wie Du deine Bewerbung fair zur\u00fcckziehst<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Eine transparente und h\u00f6fliche Kommunikation hilft dir, ung\u00fcnstige Folgen zu vermeiden. Wenn du dich entscheidest, die Stelle nicht anzunehmen, <strong>informiere das Unternehmen<\/strong> <strong>schnellstm\u00f6glich<\/strong> dar\u00fcber. Erkl\u00e4re h\u00f6flich, warum du dich anders entschieden hast. Zeige auch <strong>dein Bedauern<\/strong> dar\u00fcber und Verst\u00e4ndnis f\u00fcr ihre neue Situation.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\"><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/geschaeftskommunikation-der-richtige-stil-in-e-mails-chats-und-briefen-sde94661\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Gute Kommunikation<\/a> bewahrt dich davor, als unzuverl\u00e4ssig oder unprofessionell wahrgenommen zu werden. Wenn du deine Entscheidung transparent und aufrichtig begr\u00fcndest, erkennen Arbeitgeber dies als reife und verantwortungsbewusste Handlung an. So beh\u00e4ltst du <strong>deine positive Reputation<\/strong> in der beruflichen Welt.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">In jedem Fall ist es ratsam, eine Bewerbungsabsage <strong>fr\u00fchzeitig und professionell<\/strong> zu kommunizieren. Indem du auch hierbei korrektes Verhalten \u00fcbst, bereitest du dich gleichzeitig auf k\u00fcnftige berufliche Herausforderungen vor und zeigst einen grunds\u00e4tzlich professionellen Umgang mit Menschen.<\/span><\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote\">\n<p><span style=\"color: #333333;\">Doch wie sagst du einem Unternehmen h\u00f6flich ab? Schriftlich, pers\u00f6nlich oder bei einem Telefonat?<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #2b85b9;\"><strong>Hier die drei Optionen:<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Schriftlich:<\/strong> Verfasse dazu <strong>ein formelles Anschreiben,<\/strong> \u00e4hnlich dem Bewerbungsschreiben, mit deinen Kontaktdaten und der jeweiligen Bewerbungsreferenz. Begr\u00fcnde deine Absage pers\u00f6nlich und bedaure diese Entscheidung. Achte auf eine wertsch\u00e4tzende Formulierung und nutze bei Bedarf Mustervorlagen als Orientierung. Im Internet findest du etliche Muster daf\u00fcr. Jedoch sind <strong>pers\u00f6nliche Formulierungen<\/strong> immer authentischer und damit glaubw\u00fcrdiger. Du kannst deine Absage per Mail oder als Brief verschicken.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Telefonisch:<\/strong> Auch ein Telefonat ist eine gute Wahl. Damit zeigst du, dass du den Kontakt nicht scheust und die Absage begr\u00fcnden kannst. Ein kurzer Anruf wirkt <strong>pers\u00f6nlicher,<\/strong> erm\u00f6glicht die Beseitigung von Unklarheiten und die Sondierung von <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/richtig-netzwerken-lernen-sde98874\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Netzwerkchancen.<\/a><\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Pers\u00f6nlich:<\/strong> Vereinbare dazu einen Termin mit deinem Ansprechpartner im Unternehmen, um die Absage <strong>pers\u00f6nlich zu \u00fcberbringen.<\/strong> Dies ist besonders dann empfehlenswert, wenn es sich um einen Ausbildungsbetrieb oder um ein dir nahes Umfeld handelt. Bedenke, dass gr\u00f6\u00dfere Unternehmen viele <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/cv-parsing-darauf-solltest-du-als-bewerber-achten-sde88217\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Bewerber<\/a> sichten und daher gar keine Zeit f\u00fcr pers\u00f6nliche Gespr\u00e4che haben k\u00f6nnten. Unter Umst\u00e4nden ben\u00f6tigt die Personalabteilung dennoch <strong>eine schriftliche Absage<\/strong> f\u00fcr ihre interne Dokumentation \u2013 diese kannst du dann sehr neutral und formell formulieren.<\/span><\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image size-full wp-image-109576\">\n<figure class=\"aligncenter\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1254\" height=\"836\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Job-ablehnen.jpg\" alt=\"Junge Arbeitnehmerin in ernstem Gespr\u00e4ch - Bewerbung zur\u00fcckziehen\" class=\"wp-image-109576\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Job-ablehnen.jpg 1254w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Job-ablehnen-978x652.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Job-ablehnen-768x512.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 1254px) 100vw, 1254px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was_die_Art_der_Absage_ueber_dich_aussagt\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Was die Art der Absage \u00fcber dich aussagt<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Es empfiehlt sich immer, zeitnah zu reagieren und <strong>nicht erst auf Nachfrage<\/strong> fehlendes Interesse zu signalisieren. Die Zeit der Personalverantwortlichen ist schlie\u00dflich auch kostbar, und weitere Bewerber warten ja auch <strong>auf eine R\u00fcckmeldung.<\/strong> Gro\u00dfe Unternehmen, die \u00fcber <strong>digitale Bewerbungsportale<\/strong> verf\u00fcgen und sehr viele Bewerbungen erhalten, ber\u00fccksichtigen mit Blick auf Effizienz bereits, dass Bewerber absagen m\u00f6chten. Daf\u00fcr stellen sie <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/online-bewerbung-sde107307\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">im Bewerbungsprozess online<\/a> Kontaktdaten bereit, damit du schnell und direkt Bescheid geben kannst. Das macht es f\u00fcr sie viel einfacher, denn sie k\u00f6nnen deine Bewerbung sofort aus dem Prozess nehmen. Oft kannst du auch gleich <strong>die L\u00f6schung deiner Bewerberdaten<\/strong> ansto\u00dfen. Bei kleineren Unternehmen, die keine digitalen Prozesse haben, ist es ratsam, selbst um eine Datenl\u00f6schung zu bitten, sofern dir dies wichtig ist.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Eine respektvolle, schnelle und professionelle Bewerbungsabsage zeigt <strong>deine Wertsch\u00e4tzung<\/strong> gegen\u00fcber dem Unternehmen und den Personalverantwortlichen. Du zeigst damit deine Reife und deine F\u00e4higkeit, mit solchen Situationen souver\u00e4n umzugehen. Denn auch wenn du dich jetzt gegen eine Stelle entscheidest, hast du vielleicht in Zukunft wieder Interesse an einer Zusammenarbeit und m\u00f6chtest dich sogar erneut bewerben. Indem du positiv und transparent kommunizierst, <strong>bleibst du in guter Erinnerung<\/strong> und kannst bei k\u00fcnftigen <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Stellenangeboten<\/a> erneut in Betracht gezogen werden.<\/span><\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote\">\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Tipp:<\/strong> <strong>Auf jeden Fall solltest du nicht vergessen, dich f\u00fcr die bisherige Ber\u00fccksichtigung und das entgegengebrachte Vertrauen zu bedanken. Vor allem, wenn du bereits eine Einladung zu einem Bewerbungsgespr\u00e4ch erhalten hast.<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Moegliche_negative_Folgen_und_Tipps_wie_du_damit_umgehst\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">M\u00f6gliche negative Folgen und Tipps, wie du damit umgehst<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Bedenke auch <strong>potenzielle Risiken und Folgen<\/strong> f\u00fcr deine Karriere, wenn du eine bereits zugesagte Stelle sehr kurzfristig absagen m\u00f6chtest. Ist die Zusage bislang nur m\u00fcndlich <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/vorstellungsgespraech-tipps-und-tricks-fuer-deinen-erfolg-sde14193-sde106312\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">im Vorstellungsgespr\u00e4ch<\/a> erfolgt, hast du in der Regel <strong>keine rechtlichen Konsequenzen<\/strong> zu erwarten. Allerdings kann es schon komplizierter werden, wenn es eine \u201eausdr\u00fcckliche Absichtserkl\u00e4rung\u201c vorweg und unter Zeugen zwischen dir und dem Unternehmen gibt. In solchen F\u00e4llen ist es ratsam, <strong>ein kl\u00e4rendes Gespr\u00e4ch zu suchen,<\/strong> um bestehende Missverst\u00e4ndnisse auszur\u00e4umen und den Ausstieg zu verhandeln.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Hast du bereits <strong>einen Arbeitsvertrag<\/strong> zugeschickt bekommen und findest vielleicht Abweichungen im Text, die dich irritieren und zum R\u00fcckzug veranlassen k\u00f6nnten, bietet sich ebenfalls ein kl\u00e4rendes Gespr\u00e4ch an. Manchmal werden einfach nur Passagen aus einem Mustervertragstext falsch \u00fcbernommen und nicht auf die verhandelten Aspekte hin individualisiert. Wenn du den <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/befristeter-arbeitsvertrag-das-musst-du-wissen-sde89211\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Arbeitsvertrag<\/a> allerdings schon unterschrieben hast, solltest du schnell pr\u00fcfen, welche Ma\u00dfnahmen du jetzt ergreifen kannst. Es k\u00f6nnte eine <strong>R\u00fccktrittsklausel<\/strong> oder eine Vereinbarung f\u00fcr eine Probezeit geben, die dir einen Ausweg bieten. Lass dich gegebenenfalls <strong>juristisch beraten.<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Rufsch\u00e4digung<\/strong> ist ein weiterer wichtiger Aspekt: In der heutigen <strong>vernetzten Arbeitswelt<\/strong> stehen Unternehmen oft in Verbindung zueinander, sei es auf kollegialer Ebene, auf F\u00fchrungsebene oder im HR-Bereich. Personaler tauschen sich h\u00e4ufig auf Fachmessen oder in berufsbezogenen Netzwerken aus und <strong>kennen einander pers\u00f6nlich.<\/strong> Daher ist es nicht empfehlenswert, die Absage unprofessionell zu gestalten. Achte auf deine Formulierungen, erkl\u00e4re die Umst\u00e4nde und bitte um Verst\u00e4ndnis.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fazit_Die_Bewerbung_freundlich_zurueckziehen\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Fazit: Die Bewerbung freundlich zur\u00fcckziehen<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"color: #333333;\">Nur kein schlechtes Gewissen: Eine Bewerbung zur\u00fcckzuziehen ist kein Beinbruch, sofern man Grundregeln der Fairness beachtet \u2013 eben auch als Bewerber. Denke daran, dass die Personalabteilung des Unternehmens bereits viel Zeit in deine Bewerbung investiert hat, sie mit anderen Kandidaten verglichen und sich auf ein Vorstellungsgespr\u00e4ch mit dir vorbereitet hat. Die Entscheidung f\u00fcr dich sollte nicht als selbstverst\u00e4ndlich betrachtet werden. Zeige stets, dass dir bewusst ist, wie wertvoll diese Chance f\u00fcr dich war, und dass du dieses Vertrauen in dich durchaus sch\u00e4tzen kannst. Bedanke dich f\u00fcr eine eventuelle Einladung zu einem Bewerbungsgespr\u00e4ch und gib, wenn m\u00f6glich, plausible Gr\u00fcnde f\u00fcr deine Absage an. Du kannst daf\u00fcr gerne auch Muster aus dem Internet nutzen.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p>Es kann sein, dass das Unternehmen dich dennoch zur\u00fcckruft, da es dich trotz der Absage zur\u00fcckgewinnen m\u00f6chte. Wenn der Arbeitgeber grunds\u00e4tzlich f\u00fcr dich in Frage kommt, betone dies dann im Gespr\u00e4ch. Die Zukunft ist ungewiss, und es k\u00f6nnte sein, dass du in ein, zwei oder f\u00fcnf Jahren erneut auf Jobsuche bist. Indem du dies trotz R\u00fcckzug der Bewerbung klarstellst, h\u00e4ltst du die T\u00fcr f\u00fcr einen sp\u00e4teren Eintritt offen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#2b85b9\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"FAQs\"><\/span>FAQs<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq uagb-faq__outer-wrap uagb-block-203221f4 uagb-faq-icon-row uagb-faq-layout-accordion uagb-faq-expand-first-true uagb-faq-inactive-other-true uagb-faq__wrap uagb-buttons-layout-wrap uagb-faq-equal-height\" data-faqtoggle=\"true\" role=\"tablist\">\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-a1091671\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Kann ich meine Bewerbung zur\u00fcckziehen, wenn ich mich anders entschieden habe?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Ja, als Arbeitnehmer in Deutschland hast du das Recht, deine Bewerbung zur\u00fcckzuziehen, wenn du dich f\u00fcr eine andere Stelle entschieden hast oder aus anderen Gr\u00fcnden nicht mehr am Bewerbungsprozess teilnehmen m\u00f6chtest. Ein freundliches, professionelles und fr\u00fchzeitiges Vorgehen ist dabei ratsam. Voraussetzung ist nat\u00fcrlich, dass du bei dem betreffenden Unternehmen noch keinen Arbeitsvertrag unterschrieben hast.<\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-6994ec60\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Wie ziehe ich meine Bewerbung am besten zur\u00fcck?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Um deine Bewerbung zur\u00fcckzuziehen, solltest du den Arbeitgeber zeitnah informieren. Am besten erfolgt die Kontaktaufnahme per E-Mail oder Telefon. Sei h\u00f6flich und bedanke dich f\u00fcr die M\u00f6glichkeit, dich bewerben zu d\u00fcrfen. Teile dem Unternehmen mit, dass du dich f\u00fcr eine andere Stelle entschieden hast oder momentan nicht mehr am Bewerbungsprozess teilnehmen m\u00f6chtest.<\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-fd845d2a\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Muss ich einen Grund angeben, wenn ich meine Bewerbung zur\u00fcckziehe?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Nein, du bist nicht verpflichtet, einen Grund anzugeben, wenn du deine Bewerbung zur\u00fcckziehst. Es ist h\u00f6flich, aber nicht notwendig, dem Arbeitgeber einen Grund zu nennen. Du kannst einfach erkl\u00e4ren, dass du dich anders entschieden hast oder derzeit nicht mehr am Bewerbungsprozess interessiert bist. In manchen F\u00e4llen kann es jedoch von Vorteil sein, die Gr\u00fcnde offen zu benennen, vor allem, wenn man weiterhin an einem guten Kontakt mit dem Unternehmen interessiert ist.<\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-838e4aa8\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Wie formuliere ich die Absage an den Arbeitgeber?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Muster f\u00fcr eine h\u00f6fliche und professionelle Absage:<br><br><em>Sehr geehrte \/ geehrter\u00a0 Frau \/ Herr [Name des Ansprechpartners], vielen Dank f\u00fcr die Gelegenheit und das Interesse an meiner Bewerbung f\u00fcr die Position [Stellenbezeichnung]. Nach reiflicher \u00dcberlegung habe ich mich entschieden, meine Bewerbungsunterlagen zur\u00fcckzuziehen. Ich sch\u00e4tze die Zeit und M\u00fche, die Sie in das Bewerbungsverfahren investiert haben, und hoffe, dass meine Entscheidung keine Unannehmlichkeiten verursacht.<\/em><br><em>Mit freundlichen Gr\u00fc\u00dfen, [Dein Name]<\/em><\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-13cefc53\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Wann sollte ich meine Bewerbung zur\u00fcckziehen?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Der richtige Zeitpunkt h\u00e4ngt von deiner Situation ab. Im Idealfall solltest du deine Bewerbung so fr\u00fch wie m\u00f6glich zur\u00fcckziehen, wenn du sicher bist, dass du die Stelle nicht antreten m\u00f6chten. Je fr\u00fcher du deine Absage mitteilst, desto besser, damit der Arbeitgeber andere Bewerber in Betracht ziehen und das Auswahlverfahren fortsetzen kann.<\/p><\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><em>Bildquellen: \u201eVertrag wird angeboten \u2013 Bewerbung zur\u00fcckziehen\u201c \u00a9fizkes \u2013 stockphoto.com; \u201eMann telefoniert und zieht seine Bewerbung zur\u00fcck \u00a9Boris Jovanovic&nbsp;\u2013&nbsp;stockphoto.com; \u201eNope\u201c \u00a9TheSchmoedown \u2013 giphy.com; \u201eabwehrende H\u00e4nde vor Vertragsunterschrift \u2013 Bewerbung zur\u00fcckziehen\u201c \u00a9takasuu \u2013 stockphoto.com; \u201eJunge Arbeitnehmerin im ernsten Gespr\u00e4ch\u201c \u00a9fizkes \u2013 stockphoto.com<\/em><\/p>\n\n\n\n\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Aktuelle_Jobs\"><\/span><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Aktuelle Jobs<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<hr \/>\n<div id=\"suchwidgetErgebnisliste\">\u00a0<\/div>\n<div id=\"StellenanzeigenSuchwidget\" tabindex=\"-1\">\u00a0<\/div>\n<p><script>\n  var config = {\n    apiKey : 'FBEB08FBC7BB75349E26C51C530F79BF',\n    resultsPerPage : 3,\n    searchRadius : 60,\n    fulltext : null,\n    city : null,\n    category : null,\n    subCategories : null\n  };\n<\/script> <script type=\"text\/javascript\" src=\"https:\/\/app.stellenanzeigen.de\/widget\/init.js\"><\/script><\/p>\n<hr \/>\n<!-- \/wp:html -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Immer h\u00e4ufiger entscheiden sich Jobsuchende, ihre Bewerbung zur\u00fcckzuziehen \u2013 selbst nach einer Einladung zu einer zweiten Gespr\u00e4chsrunde oder sogar nach einer bereits erfolgten Zusage&#8230;.<\/p>\n","protected":false},"author":126,"featured_media":118515,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":""},"categories":[8249],"tags":[46,13383,13385,13384],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Bewerbung zur\u00fcckziehen: Das solltest du wissen<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Du m\u00f6chtest deine Bewerbung zur\u00fcckziehen und wei\u00dft nicht, wie? 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