{"id":13565,"date":"2024-09-02T12:46:27","date_gmt":"2024-09-02T10:46:27","guid":{"rendered":"https:\/\/n.stellenanzeigen.de\/?p=13565"},"modified":"2024-09-02T12:46:33","modified_gmt":"2024-09-02T10:46:33","slug":"initiativbewerbung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/","title":{"rendered":"Initiativbewerbung: So wird deine Bewerbung ein Erfolg"},"content":{"rendered":"<p>Bewerbung ohne Stellenausschreibung? Das geht! Eine Initiativbewerbung kann eine erfolgversprechende Methode sein, um deinen Traumjob zu bekommen, <strong>selbst wenn der Arbeitgeber aktuell nicht aktiv auf der Suche nach neuen Mitarbeitern ist.<\/strong> Im Gegensatz zu einer regul\u00e4ren Bewerbung, bei der man auf eine offene Stelle reagiert, bewirbt man sich bei einer Initiativbewerbung n\u00e4mlich direkt beim Wunschunternehmen, ohne, dass es zuvor eine konkrete Stellenausschreibung gab. <strong>Doch wie geht man am besten vor?<\/strong><\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_62 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Inhaltsverzeichnis<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Initiativbewerbung_Reicht_auch_eine_Kurzbewerbung\" title=\"Initiativbewerbung: Reicht auch eine Kurzbewerbung?\">Initiativbewerbung: Reicht auch eine Kurzbewerbung?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Besonderheiten_beim_Anschreiben_einer_Initiativbewerbung\" title=\"Besonderheiten beim Anschreiben einer Initiativbewerbung\">Besonderheiten beim Anschreiben einer Initiativbewerbung<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Initiativbewerbung_Laenge_Design_und_Text\" title=\"Initiativbewerbung: L\u00e4nge, Design und Text\">Initiativbewerbung: L\u00e4nge, Design und Text<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Keine_Antwort_auf_die_Initiativbewerbung_bekommen\" title=\"Keine Antwort auf die Initiativbewerbung bekommen?\">Keine Antwort auf die Initiativbewerbung bekommen?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Initiativbewerbung_Das_muss_rein\" title=\"Initiativbewerbung: Das muss rein\">Initiativbewerbung: Das muss rein<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#5_Tipps_fuer_deine_perfekte_Initiativbewerbung\" title=\"5 Tipps f\u00fcr deine perfekte Initiativbewerbung\">5 Tipps f\u00fcr deine perfekte Initiativbewerbung<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Fazit_Eine_Initiativbewerbung_kann_sich_lohnen\" title=\"Fazit: Eine Initiativbewerbung kann sich lohnen\">Fazit: Eine Initiativbewerbung kann sich lohnen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#FAQs_zur_Initiativbewerbung\" title=\"FAQs zur Initiativbewerbung\">FAQs zur Initiativbewerbung<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/initiativbewerbung-sde13565\/#Aktuelle_Jobs\" title=\"Aktuelle Jobs\">Aktuelle Jobs<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Initiativbewerbung_Reicht_auch_eine_Kurzbewerbung\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Initiativbewerbung: Reicht auch eine Kurzbewerbung?<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Wer eine Kurzbewerbung sendet, reicht in der Regel nur einen aktuellen <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/lebenslauf\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lebenslauf<\/a> sowie ein passendes Anschreiben f\u00fcr das Unternehmen ein. Besser ist es allerdings, auch bei einer Initiativbewerbung <strong>&#8222;das volle Paket&#8220; abzuliefern.<\/strong> Denn immerhin willst du dich bei der Personalabteilung von deiner besten Seite pr\u00e4sentieren und einen guten Eindruck machen. Durch die vollst\u00e4ndige Bewerbung k\u00f6nnen Firmen:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>umfassende Informationen<\/strong> \u00fcber dich erhalten,<\/li>\n<li>deine <strong>fachlichen Kompetenzen<\/strong> und T\u00e4tigkeiten einsehen,<\/li>\n<li>mehr \u00fcber <strong>deine pers\u00f6nlichen Eigenschaften<\/strong> erfahren,<\/li>\n<li>deine <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/zwischenzeugnis-anfordern-wann-ist-der-beste-zeitpunkt-sde86580\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Zeugnisse<\/strong><\/a> und weitere Belege einsehen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Bei einer Kurzbewerbung besteht au\u00dferdem das Problem, dass sie schnell lieblos oder wie ein Rundschreiben aussehen kann. Ein zu knappes Bewerbungsschreiben sagt zudem viel dar\u00fcber aus, <strong>ob und inwiefern du bereit warst, Zeit und M\u00fchen f\u00fcr das Unternehmen zu investieren.<\/strong> Schlie\u00dflich ist dieses gerade nicht aktiv auf Personalsuche, weshalb du die Vorgesetzten erst recht davon \u00fcberzeugen musst,<strong> dass du einen Mehrwert f\u00fcr den Arbeitgeber bietest.<\/strong><\/p>\n<p>Eine gute Initiativbewerbung &#8211; oft auch als Blindbewerbung bezeichnet &#8211; sollte daher Folgendes enthalten:<\/p>\n<ul>\n<li>Deckblatt (optional)<\/li>\n<li>Bewerbungsfoto<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/in-4-schnellen-steps-zum-perfekten-anschreiben-fuer-die-bewerbung-sde100299\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Anschreiben<\/a><\/li>\n<li>Tabellarischer Lebenslauf<\/li>\n<li>Zeugnisse<\/li>\n<li>Nachweise<\/li>\n<li>Arbeitsproben (optional)<\/li>\n<li>Dritte Seite (optional)<\/li>\n<\/ul>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-107143 size-medium\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-1_Almaje-978x739.jpg\" alt=\"Frau gestaltet Initvbewerbung\" width=\"978\" height=\"739\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-1_Almaje-978x739.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-1_Almaje-768x580.jpg 768w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-1_Almaje.jpg 1178w\" sizes=\"(max-width: 978px) 100vw, 978px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Besonderheiten_beim_Anschreiben_einer_Initiativbewerbung\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Besonderheiten beim Anschreiben einer Initiativbewerbung<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Du wirst auf den ersten Blick kaum Unterschiede erkennen, wenn du das Anschreiben f\u00fcr eine normale Bewerbung mit dem Anschreiben einer Initiativbewerbung vergleichst. Dennoch gibt es sie.<\/p>\n<ul>\n<li><strong><span style=\"color: #8c44f0;\">Die Betreffzeile:<\/span>&nbsp;<span style=\"font-weight: normal;\">Der wichtigste Unterschied ist nat\u00fcrlich die Tatsache, dass du dich <strong>nicht auf eine <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">aktuelle Stellenausschreibung<\/a> beziehst.<\/strong>&nbsp;<\/span><\/strong>Der potenzielle Arbeitgeber erwartet aktuell keine Bewerbung in dem Bereich. <strong><span style=\"font-weight: normal;\">W\u00e4hle deine Betreffzeile im Anschreiben deshalb eindeutig und klar.<\/span><\/strong><\/li>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Der Ansprechpartner:<\/strong><\/span>&nbsp;Recherchiere, <strong>wer im Unternehmen bzw. in der Personalabteilung f\u00fcr Bewerber zust\u00e4ndig ist<\/strong> und sprich diese Person in deinem Motivationsschreiben an. Auf der Webseite der Firma finden sich meistens die n\u00f6tigen Informationen (oder bei Bedarf auch eine Telefonnummer oder eine E-Mail-Adresse, bei der du die Infos erfragen kannst).<\/li>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Die Anforderungen:<\/strong>&nbsp;<\/span>Im Normalfall sind die Voraussetzungen f\u00fcr eine Stelle in der konkreten Ausschreibung vermerkt. Ohne Stellenanzeige wei\u00dft du aber nat\u00fcrlich nicht, <strong>was der Arbeitgeber von dir verlangen k\u00f6nnte.<\/strong> Konzentriere dich daher auf die Qualifikationen, T\u00e4tigkeiten und Kompetenzen, die deiner Meinung nach f\u00fcr diesen Job und die Branche am wichtigsten sind. Achte darauf, dass die Beschreibung deiner F\u00e4higkeiten nicht zu konkret, aber auch nicht zu allgemein ist, und du deine Vorteile f\u00fcr das Unternehmen hervorhebst.<\/li>\n<\/ul>\n<blockquote>\n<p class=\"tipp\"><strong>Unser Tipp:<\/strong> Komplett standardisierte Anschreiben sind f\u00fcr eine initiative Bewerbung eher nicht geeignet. Du kannst dich f\u00fcr ein erfolgreiches Initiativanschreiben aber nat\u00fcrlich an einem Muster orientieren.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/lebenslauf-vorlagen-sde106864\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Hier findest du verschiedene Muster und Vorlagen zum kostenlosen Download.<\/strong><\/a><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Initiativbewerbung_Laenge_Design_und_Text\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Initiativbewerbung: L\u00e4nge, Design und Text<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Abgesehen von den eben genannten Besonderheiten, solltest du darauf achten, die Unterlagen sowie das Motivationsschreiben <strong>so konkret und \u00fcberschaubar wie m\u00f6glich<\/strong> zu gestalten.<\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>L\u00e4nge:<\/strong>&nbsp;<\/span>F\u00fcr eine initiative Bewerbung sollte das Anschreiben nicht l\u00e4nger als <strong>maximal 1,5 DIN-A4-Seiten<\/strong> sein.<\/li>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Design:<\/strong><\/span>&nbsp;Gestalte das Design in einem <strong>\u00e4hnlichen Design wie deinen Lebenslauf.<\/strong><\/li>\n<li><span style=\"color: #2b85b9;\"><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Text:<\/strong><\/span>&nbsp;<\/span>Achte darauf, dass der Text leserfreundlich und gut nachvollziehbar ist. Hierf\u00fcr ist <strong>eine Gliederung in sinnvolle Abschnitte<\/strong> empfehlenswert. Nutze kurze und aussagekr\u00e4ftige Formulierungen, damit dein Text einfacher zu lesen und zu verstehen ist. Gebe dir besonders viel M\u00fche beim Einleitungssatz, da dieser sofort Interesse wecken sollte.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: center;\"><iframe loading=\"lazy\" class=\"giphy-embed\" src=\"https:\/\/giphy.com\/embed\/E2CMs3zElINbc4pNC7\" width=\"480\" height=\"274\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Keine_Antwort_auf_die_Initiativbewerbung_bekommen\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Keine Antwort auf die Initiativbewerbung bekommen?<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div>Wenn du auf dein initiativ eingereichtes Bewerbungsschreiben keine Antwort erhalten hast, dann kann das folgende Gr\u00fcnde haben:<\/div>\n<ol>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Kein freies Stellenangebot:<\/strong>&nbsp;<\/span>Die wahrscheinlichste Begr\u00fcndung f\u00fcr das Schweigen deines Wunschunternehmens ist, dass es keine freie Stelle gibt. Wer sich initiativ bei Unternehmen bewerben m\u00f6chte, muss damit rechnen, dass ein Gro\u00dfteil der Firmen <strong>keine offenen T\u00e4tigkeiten zur Verf\u00fcgung hat.<\/strong> Eventuell kommt die Firma aber zu einem sp\u00e4teren Zeitpunkt auf deine Unterlagen zur\u00fcck.<\/li>\n<li><span style=\"color: #2b85b9;\"><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Keine professionelle Bewerbung:<\/strong><\/span>&nbsp;<\/span>\u00dcberzeuge das Unternehmen von dir, indem du eine professionelle Bewerbung statt einer einfachen Kurzbewerbung einreichst. Solltest du keine Antwort erhalten (obwohl es eine passende Stelle geben k\u00f6nnte), dann war dein Motivationsschreiben oder dein Aufbau unter Umst\u00e4nden <strong>nicht professionell und passend genug.<\/strong> Nutze dieses Wissen f\u00fcr eine Verbesserung deiner n\u00e4chsten Bewerbungen und \u00fcberarbeite den Hauptteil noch einmal gr\u00fcndlich.<\/li>\n<li><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Keine recherchierten Informationen:<\/strong>&nbsp;<\/span>Ob E-Mail-Bewerbung, <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/one-click-bewerbung-sde99519\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Online-Bewerbung<\/a> oder Bewerbung per Post &#8211; es ist bei einer Initiativbewerbung sehr wichtig, vorab ein paar Details zu recherchieren. Eine gute Vorbereitung ist essenziell. Du solltest zum Beispiel unbedingt wissen, <strong>wer im Unternehmen dein Ansprechpartner ist<\/strong> und wodurch sich das Unternehmen auszeichnet. Recherchiere vorab alles, was beruflich f\u00fcr dich wichtig sein k\u00f6nnte und nutze dieses Wissen mit dem Ziel, direkt einen guten Eindruck zu machen. Wer nur einen Standard-Text einsendet (ohne dabei irgendetwas zu \u00e4ndern) und sich bei den Formulierungen keine M\u00fche gibt, darf sich \u00fcber eine fehlende R\u00fcckmeldung leider nicht wundern.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Stelle dir die folgenden Fragen, ehe du \u00fcberhaupt in Erw\u00e4gung ziehst, bei einem Unternehmen zu arbeiten und eine entsprechende Initiativbewerbung einzureichen.<\/p>\n<ul>\n<li>Habe ich <strong>gen\u00fcgend Informationen<\/strong> \u00fcber den m\u00f6glichen Arbeitgeber recherchiert?<\/li>\n<li>Ist meine <strong>Vorbereitung<\/strong> gr\u00fcndlich genug?<\/li>\n<li>K\u00f6nnte die Firma meine <strong>speziellen F\u00e4higkeiten<\/strong> gebrauchen?<\/li>\n<li>Warum sind <strong>ausgerechnet dieses Unternehmen<\/strong> und diese Branche interessant f\u00fcr mich? Diese Frage wird dir mit Sicherheit auch im pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4ch gestellt.<\/li>\n<li>Welche<strong> Vorteile<\/strong> bringst du durch deinen Job ein?<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Initiativbewerbung_Das_muss_rein\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Initiativbewerbung: Das muss rein<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sind deine Unterlagen beim potenziellen Arbeitgeber beziehungsweise beim zust\u00e4ndigen Personaler eingegangen, so sollte der Empf\u00e4nger <strong>Folgendes von dir wissen:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Wer bist du?<\/li>\n<li>Was suchst du (welche konkrete Stelle in welchem Bereich w\u00fcrdest du dir w\u00fcnschen)?<\/li>\n<li>Suchst du einen Vollzeitjob oder zum Beispiel <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wann-fuer-ausbildungsplatz-bewerben-sde105027\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">eine Ausbildung?<\/a><\/li>\n<li>An welchem Standort suchst du eine Stelle?<\/li>\n<li>Welche <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/6-schritte-um-deine-staerken-zu-finden-und-im-beruf-zu-nutzen-sde17417\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">eigenen St\u00e4rken,<\/a> Erfahrungen, T\u00e4tigkeiten, Kenntnisse und Qualifikationen bringst du mit?<\/li>\n<li>Weshalb bewirbst du dich gerade bei dieser Firma?<\/li>\n<li>Wie kannst du dem Unternehmen nutzen?<\/li>\n<li>Hast du Arbeitsproben, die du vorzeigen kannst?<\/li>\n<li>Welche langfristigen Ziele hast du?<\/li>\n<li>Warum m\u00f6chtest du dich in das Unternehmen einbringen?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Bei einer normalen Stellenausschreibung solltest du stets auf <strong>die jeweiligen Anforderungen achten.<\/strong> Bei der Initiativbewerbung bist du dagegen vollkommen frei und kannst deine Qualit\u00e4ten so formulieren, dass es f\u00fcr dich besonders positiv ist.<\/p>\n<p><span style=\"color: #8c44f0;\"><strong>Eine initiativ eingereichte Bewerbung zeigt:<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Engagement<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/motivation-erfolg-5-buecher-die-dich-weiterbringen-sde65001\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Motivation<\/a><\/li>\n<li>Eigeninitiative<\/li>\n<li>Tatkraft<\/li>\n<\/ul>\n<p>Nat\u00fcrlich kann es sein, dass nicht zu jeder Zeit freie Stellen verf\u00fcgbar sind. Wenn dein Bewerbungsschreiben aber im Hauptteil<strong> aussagekr\u00e4ftig und \u00fcberzeugend<\/strong> ist, landet es mit Sicherheit nicht im Papierkorb. Stattdessen werden vielleicht zu einem sp\u00e4teren Zeitpunkt neue Mitarbeiter gesucht. Deine Bewerbung liegt in diesem Fall direkt vor.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-107145 size-medium\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-3_bernardbodo-978x653.jpg\" alt=\"Bewerbungsgespr\u00e4ch nach Inititivbewerbung\" width=\"978\" height=\"653\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-3_bernardbodo-978x652.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-3_bernardbodo-768x513.jpg 768w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-3_bernardbodo.jpg 1254w\" sizes=\"(max-width: 978px) 100vw, 978px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5_Tipps_fuer_deine_perfekte_Initiativbewerbung\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">5 Tipps f\u00fcr deine perfekte Initiativbewerbung<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Wie genau kannst du vorgehen, um ein optimales Bewerbungsschreiben f\u00fcr deinen Traumarbeitgeber zu verfassen? <strong>Wir haben 5 Tipps f\u00fcr dich, mit denen das garantiert klappt.<\/strong><\/p>\n<h3><span style=\"color: #2b85b9;\">Tipp 1: Erstmal recherchieren<\/span><\/h3>\n<p>Checke die Unternehmenswebseite, vor allem die Seiten \u201eJobs\u201c oder \u201eKarriere\u201c. Hier ist keine passende Position ausgeschrieben? Dann solltest du in Erfahrung bringen,<strong> wer f\u00fcr Personalfragen verantwortlich ist.<\/strong> Viele Unternehmen informieren auf ihrer Webseite auch speziell dar\u00fcber, ob sie Blindbewerbungen annehmen und wie diese aussehen sollen.<\/p>\n<p>Auch den Rest der Website solltest du dir gut ansehen: <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/cultural-fit-wie-du-erkennst-zu-welchem-unternehmen-du-am-besten-passt-sde93208\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Wie ist die Unternehmenskultur?<\/a> Was sind aktuelle Themen? Das sind alles gute Hinweise, die du als Aufh\u00e4nger f\u00fcr eine ma\u00dfgeschneiderte Bewerbung nutzen kannst. Dir gelingt es nicht, im Internet etwas \u00fcber den verantwortlichen Personaler oder die Bewerbungsmodalit\u00e4ten herauszufinden? Dann erfrage diese Infos <strong>einfach telefonisch oder per Mail.<\/strong><\/p>\n<h3><span style=\"color: #2b85b9;\">Tipp 2: Auf \u00dcberraschungsbesuche verzichten<\/span><\/h3>\n<p>Auch wenn dein Wunscharbeitgeber direkt in der Nachbarschaft liegt: <strong>Spontan dort aufkreuzen solltest du besser nicht.<\/strong> Das macht keinen guten Eindruck. Bei gr\u00f6\u00dferen Firmen wirst du au\u00dferdem in der Regel schon am Empfang scheitern. Eine Initiativbewerbung sollte also auf jeden Fall schriftlich erfolgen.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Tipp der Redaktion: <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/telefonische-rueckfragen-vor-der-bewerbung-sde103006\/\" rel=\"bookmark\">Telefonische R\u00fcckfragen vor der Bewerbung: 8 Regeln, die du beachten solltest<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h3><span style=\"color: #2b85b9;\">Tipp 3: Bewerbungsunterlagen angemessen gestalten<\/span><\/h3>\n<p>Bewerbungsunterlagen in Knallfarben oder eine total ausgefallene Gestaltung des Anschreibens: <strong>Ob das sinnvoll ist, h\u00e4ngt von vielen Faktoren ab.<\/strong> Bewirbst du dich als Buchhalter oder kreativer Kopf, in einem Notariat oder einer Online-Agentur? Wenn es nicht offensichtlich ist, dass das neue Umfeld besonderen Wert auf Originalit\u00e4t legt, dann lautet unsere Empfehlung: <strong>Gestalte deine Bewerbung dezent!<\/strong><\/p>\n<blockquote>\n<p>Tipp der Redaktion: <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/in-4-schnellen-steps-zum-perfekten-anschreiben-fuer-die-bewerbung-sde100299\/\" rel=\"bookmark\">In 4 schnellen Steps zum perfekten Anschreiben f\u00fcr die Bewerbung<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h3><span style=\"color: #2b85b9;\">Tipp 4: Keine Gie\u00dfkannentaktik anwenden<\/span><\/h3>\n<p>Mit einem Standardanschreiben, das du unver\u00e4ndert an jedes Unternehmen senden k\u00f6nntest, wirst du als Initiativbewerber nichts erreichen. Deine Bewerbung ist<strong> deine \u201eLiebeserkl\u00e4rung\u201c an das spezielle Wunschunternehmen,<\/strong> bei dem du gerne arbeiten m\u00f6chtest. Deshalb solltest du unbedingt darstellen, warum das so ist und warum du besonders gut zu diesem Unternehmen passt. Deine Bewerbung erfordert also echtes Herzblut und keine Phrasen.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Tipp der Redaktion: <a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/selbstmarketing-in-der-bewerbung-sde100162\/\" rel=\"bookmark\">Selbstmarketing in der Bewerbung: So setzt du dich richtig in Szene<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h3><span style=\"color: #2b85b9;\">Tipp 5: Konkrete Positionsbenennung muss nicht sein<\/span><\/h3>\n<p>Bei einer Blindbewerbung ist es nicht unbedingt notwendig, eine Position oder konkrete T\u00e4tigkeit zu benennen, die du dir w\u00fcnschst. Dies k\u00f6nnte sowieso schwierig werden, wenn du die genaue Unternehmensstruktur und die aktuellen oder kommenden Vakanzen dort nicht kennst. Auf jeden Fall solltest du aber beschreiben, <strong>welche Kompetenzen, St\u00e4rken und Interessen du hast<\/strong> und was du dir als n\u00e4chsten Karriereschritt vorstellen kannst. So gibst du dem Empf\u00e4nger gute Hinweise, <strong>wo er dich unter Umst\u00e4nden einsetzen kann.<\/strong><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-107146 size-medium\" src=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-4_jacoblund-978x653.jpg\" alt=\"Bewerbungsgespr\u00e4ch nach Initiativbewerbung\" width=\"978\" height=\"653\" srcset=\"https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-4_jacoblund-978x652.jpg 978w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-4_jacoblund-768x512.jpg 768w, https:\/\/careeasy.prod.tenhil.io\/careeasy\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/Initiativbewerbung-4_jacoblund.jpg 1253w\" sizes=\"(max-width: 978px) 100vw, 978px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fazit_Eine_Initiativbewerbung_kann_sich_lohnen\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">Fazit: Eine Initiativbewerbung kann sich lohnen<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Eine Blindbewerbung macht dann Sinn, wenn dein Wunschunternehmen aktuell keine freien Stellen ausgeschrieben hat, du aber unbedingt dort arbeiten m\u00f6chtest. Wichtig ist, dass du das Motivationsschreiben aussagekr\u00e4ftig gestaltest und hervorhebst, was f\u00fcr Vorteile du dem Unternehmen bringen kannst und warum der Personaler ausgerechnet dich einladen sollte, auch wenn es aktuell keine offenen Jobs gibt. Immerhin m\u00f6chtest du einen guten Eindruck machen und direkt beim Verantwortlichen punkten, um das Interesse des Arbeitgebers zu wecken. Ohne \u00f6ffentlich freie Stelle gibt es zudem weniger Konkurrenz in Form weiterer Bewerber. Ist dein Bewerbungsschreiben dazu individuell und authentisch, hast du auf jeden Fall bessere Chancen, zu einem Vorstellungsgespr\u00e4ch eingeladen zu werden.<\/p>\n<p>Jetzt kann es also losgehen \u2013 viel Erfolg mit deiner Initiativbewerbung!<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"FAQs_zur_Initiativbewerbung\"><\/span><span style=\"color: #2b85b9;\">FAQs zur Initiativbewerbung<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq uagb-faq__outer-wrap uagb-block-b7df76dc uagb-faq-icon-row uagb-faq-layout-accordion uagb-faq-expand-first-true uagb-faq-inactive-other-true uagb-faq__wrap uagb-buttons-layout-wrap uagb-faq-equal-height\" data-faqtoggle=\"true\" role=\"tablist\">\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-ce8dcf10\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Wie lange sollte man bei einer Initiativbewerbung mit einer Nachfrage warten?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Du hast noch nichts von deinem Traumarbeitgeber geh\u00f6rt? Kein Problem, du kannst telefonisch nachfragen und dich nach dem aktuellen Stand erkundigen. Personaler empfehlen, dass Bewerber etwa 6 bis 10 Tage warten sollten, bevor sie nachfragen. Auch hier wichtig: Kontaktiere direkt die zust\u00e4ndige Person und bereite dich gut auf das Telefonat vor.<\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-0f952f6d\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Welche Stelle sollte man in einer Initiativbewerbung angeben?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Da es keine konkrete Stellenanzeige gibt, auf die du dich beziehen kannst, kannst du deine pers\u00f6nliche Wunschstelle vermerken, dabei jedoch m\u00f6glichst offen bleiben. Du bist gelernte B\u00fcro-Angestellte? Dann bewirbst du dich beispielsweise als B\u00fcrokraft, Kaufffrau\/-mann f\u00fcr B\u00fcrokommunikation, B\u00fcrokauffrau\/-mann Sekret\u00e4r\/-in oder Sachbearbeiter\/-in.<\/p><\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-873bba04\" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\"><span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\"><svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg><\/span><span class=\"uagb-question\"><strong>Wie formuliert man die Betreffzeile bei einer Initiativbewerbung?<\/strong><\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>In der Betreffzeile muss nicht unbedingt &#8222;Initiativbewerbung&#8220; stehen. Teilweise wird sogar davon abgeraten. Nenne besser einen konkreten Beruf und den Bereich, in dem du arbeiten m\u00f6chtest.<\/p><\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><em>Bildquellen: \u201eMann schreibt Initiativbewerbung\u201c \u00a9Aree Sarak \u2013 istockphoto.com; \u201eFrau gestaltet Initvbewerbung\u201c \u00a9Almaje \u2013 istockphoto.com; \u201eFinding a new job\u201c \u00a9cbs \u2013 giphy.com; \u201eBewerbungsgespr\u00e4ch nach Inititivbewerbung\u201c \u00a9bernardbodo \u2013 istockphoto.com; \u201eBewerbungsgespr\u00e4ch nach Initiativbewerbung\u201c \u00a9jacoblund\u2013 istockphoto.com<\/em><\/p>\n\n\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Aktuelle_Jobs\"><\/span><a href=\"https:\/\/www.stellenanzeigen.de\/jobs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Aktuelle Jobs<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p><!-- \/wp:html --><\/p>\n<p><!-- wp:paragraph {\"UAGDay\":[]} --><\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bewerbung ohne Stellenausschreibung? 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